Connect with us

تقنية

يواجه لاعبو Payday 3 مشكلات مستمرة في الخادم يوم الاثنين، مما يمنعهم من اللعب

Published

on

يواجه لاعبو Payday 3 مشكلات مستمرة في الخادم يوم الاثنين، مما يمنعهم من اللعب

تصر شركة Starbreeze على أنها “تعمل بجد” لإبقاء الخوادم على الإنترنت بعد أن عانى لاعبو Payday 3 من الاضطراب لليلة الثانية على التوالي.

بعد فترة وصول مبكر مدتها ثلاثة أيام لبعض اللاعبين، تم إصدار Payday 3 في 21 سبتمبر، لكن اللاعبين واجهوا صعوبة في الاتصال بالإنترنت في أوقات الذروة بسبب مشكلات الخادم المستمرة التي أدت إلى إيقاف المباريات، مما يجعل من المستحيل لعب مطلق النار الذي يعمل دائمًا على السرقة متصل.

7 طرق ستؤدي بها طريقة اللعب في Payday 3 إلى زيادة الإثارة! NEW PAYDAY 3 4K GAMEPLAY أساليب التخفي والصاخبة.شاهد على يوتيوب

في يوم الإطلاق، اعترفت شركة Starbreeze على حساباتها على وسائل التواصل الاجتماعي بأنها “تعاني حاليًا من بطء عملية التوفيق” وأنها “تبحث عن حل وتعمل على إيجاده”.

وبعد خمس ساعات، كانت الخوادم لا تزال معطلة، وعلى الرغم من إصدار الإصلاحات من جانب الخادم، إلا أن “عدم استقرار التوفيق” لا يزال قائمًا عبر جميع الأنظمة الأساسية.

وقال الفريق في ذلك الوقت: “نحن نتفهم أن مشاكل التوفيق محبطة، وهي أيضًا بالنسبة لنا”. “ما زلنا هنا وما زلنا نعمل على إعادتكم جميعًا إلى اللعبة، تابعونا.”

وبحلول الوقت الذي عادت فيه المملكة المتحدة إلى العمل/المدرسة/الجامعة، استقرت الأمور، ولم تعد الخوادم تعمل إلا في حوالي الساعة الخامسة مساءً بتوقيت المملكة المتحدة.

وأعلن الاستوديو: “إننا نشهد زيادة في قضايا التوفيق بين اللاعبين، ويقوم الفريق بالتحقيق في الأمر”. “نرى الآن أن جميع المنصات غير قادرة على التكيف، ويعمل الفريق بجد لاستعادة الوظائف.”

على مدار الـ 15 ساعة التالية، استمر اللاعبون في مواجهة مشكلات عند تسجيل الدخول إلى اللعبة، مما أثر مرة أخرى في الغالب على اللاعبين في المملكة المتحدة وأوروبا الذين يأملون في اللعب في نهاية يوم العمل، ثم نزفوا وقت اللعب للاعبين الأمريكيين أيضًا.

في وقت كتابة هذا التقرير، قالت Starbreeze أن “الأمور بدأت تبدو أفضل” وأنها “ترى لاعبين قادرين على إنشاء جماعات ضغط مرة أخرى والعودة إلى اللعبة”، على الرغم من ذلك. تقرير بعض اللاعبين مشاكل الاتصال بالإنترنت هذا الصباح أيضًا.

كما قد تتوقع، تراوحت ردود الفعل على منشورات الاستوديو على وسائل التواصل الاجتماعي بين الثناء والشكر على العمل لإصلاح المشكلات، إلى الفزع من إصرار Starbreeze على أن Payday 3 تكسر البروتوكول مع سابقاتها وتقدم اللعب عبر الإنترنت فقط – مما يمنع اللاعبين بشكل أساسي من اللعب الدخول إلى اللعبة على الإطلاق في الوقت الذي تستمر فيه مشاكل الخادم.

أكدت شركة Starbreeze، مطورة لعبة Payday 3، مؤخرًا أن اختبار السرقة القادم لن يحتوي على نظام Denuvo DRM المثير للجدل.

في تحديث مقتضب تم نشره على Steam، قامت Starbreeze ببساطة بالترحيب بمقدمي البث وكشفت بشكل بسيط أن “Denuvo لم يعد موجودًا في Payday 3”.

Continue Reading
Click to comment

Leave a Reply

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

تقنية

قد تحتوي سلسلة Razr القادمة من Motorola على شاشات أمامية أكبر للجميع

Published

on

قد تحتوي سلسلة Razr القادمة من Motorola على شاشات أمامية أكبر للجميع

بعد عام 2023 الكبير للهواتف القابلة للطي، ما هي الخطوة التالية؟ وفقًا للصور المسربة، يمكننا أن نتوقع أن يعمل خط Razr القابل للطي من Motorola على تمديد شاشة الغطاء الأمامي بشكل أكبر في كلا الخيارين. مثل يتعرض من قبل 91 المنقولات و سودهانشو أمبور في Xسيحتوي Razr 50 Ultra 5G على شاشة مقاس 4.0 بوصة من الخارج، وهي ترقية مهمة من Razr 40 Ultra 2023 (يُسمى Razr Plus في الولايات المتحدة) وشاشة غلافه الأمامية مقاس 3.6 بوصة.

2023 موتورولا رازر بلس
الصورة: أليسون جونسون / ذا فيرج

في هذا النموذج لعام 2024، تمتد الشاشة الخارجية الجديدة الأكبر حجمًا تقريبًا إلى مجموعة مفصلات الهاتف، مع مساحة إطار صغيرة فقط، مما يمنح المستخدمين مساحة أكبر للاستخدام دون الحاجة إلى فتحها لاستخدام شاشة pOLED مقاس 6.9 بوصات بالداخل. .

الصورة: أليسون جونسون / ذا فيرج

تقول قائمة المواصفات أن هاتف Razr 50 Ultra 5G الأكثر تكلفة سيحتوي على كاميرات أفضل قليلاً وذاكرة وصول عشوائي أكبر من الهاتف الأرخص، بالإضافة إلى دعم الشحن بقوة 45 واط ومجموعة شرائح Snapdragon 8s Gen 3 91 المنقولات يلاحظ أن الهاتف الأرخص يبدو أنه يحتوي على إطار أصغر قليلاً للشاشة الداخلية وبطارية أكبر بسعة 4200 مللي أمبير مقابل 4000 مللي أمبير.

في العام الماضي، أعلنت شركة موتورولا عن تشكيلتها الجديدة القابلة للطي في الأول من يونيو، لذلك إذا استمر هذا الجدول الزمني، فمن المحتمل أن نكتشف جميع التفاصيل الرسمية قريبًا.

Continue Reading

تقنية

يشعر مستخدمو Slack بالرعب عندما يكتشفون الرسائل المستخدمة لتدريب الذكاء الاصطناعي

Published

on

يشعر مستخدمو Slack بالرعب عندما يكتشفون الرسائل المستخدمة لتدريب الذكاء الاصطناعي

بعد ماء Slack AI في شهر فبراير، يبدو أن Slack يحفر في أعقابه ويحمي تشويشه سياسة يقوم بشكل افتراضي بسحب بيانات العميل – بما في ذلك الرسائل والمحتوى والملفات – لتدريب نماذج الذكاء الاصطناعي العالمية الخاصة بـ Slack.

وفقا لمهندس سلاك آرون موريروأوضح سلاك في أ مدونة لا تقوم خدمة الدردشة المملوكة لشركة Salesforce بتدريب نماذج اللغات الكبيرة (LLMs) على بيانات العميل. لكن سياسة Slack قد تحتاج إلى تحديث “لتوضيح كيفية عمل مبادئ الخصوصية هذه مع الذكاء الاصطناعي الخاص بـ Slack بعناية أكبر”، كما كتب مورير في Threads، ويرجع ذلك جزئيًا إلى أن السياسة “كانت مكتوبة في الأصل بناءً على أعمال البحث/التوصية التي قمنا بها لسنوات قبل Slack. AI”. ” “

رد مورير على المواضيع رسالة من المهندس والمؤلف جيرجيلي أوروس، الذي دعا الشركات إلى سحب موافقتها على مشاركة البيانات حتى يتم توضيح السياسة، ليس من خلال مدونة، ولكن بلغة السياسة الفعلية.

كتب أوروس: “يقول مهندس التعلم الآلي في Slack إنهم لا يستخدمون الرسائل لتدريب نماذج LLM”. “ردي هو أن الظروف الحالية تسمح لهم بذلك. وسأعتقد أن هذه هي السياسة عندما تكون في السياسة. ومنشور المدونة ليس سياسة الخصوصية: أي شركة جادة تعرف ذلك.”

يصبح التوتر بالنسبة للمستخدمين أكثر وضوحًا إذا قارنت مبادئ خصوصية Slack مع كيفية تقديم الشركة لـ Slack AI.

تنص مبادئ الخصوصية في Slack على وجه التحديد على أن “التعلم الآلي (ML) والذكاء الاصطناعي (AI) هما أدوات مفيدة نستخدمها بطرق محدودة لتحسين مهمة منتجنا. ولتطوير نماذج الذكاء الاصطناعي/التعلم الآلي، تحلل أنظمتنا بيانات العملاء (مثل الرسائل والمحتوى) والملفات) المرسلة إلى Slack بالإضافة إلى المعلومات الأخرى (بما في ذلك معلومات الاستخدام) كما هو محدد في سياسة الخصوصية الخاصة بنا واتفاقية العميل الخاصة بك.”

حاليا، صفحة سلاك للذكاء الاصطناعي يقول: “اعمل دون قلق. بياناتك هي بياناتك. نحن لا نستخدمها لتدريب Slack AI.”

وبسبب هذا التضارب، دعا المستخدمون Slack إلى تحديث مبادئ الخصوصية الخاصة بها لتوضيح كيفية استخدام البيانات لـ Slack AI أو أي تحديثات مستقبلية للذكاء الاصطناعي. وفقًا لمتحدث باسم Salesforce، وافقت الشركة على أن هناك حاجة إلى التحديث.

وقال متحدث باسم Salesforce لـ Ars: “بالأمس، طلب بعض أعضاء مجتمع Slack مزيدًا من الوضوح بشأن مبادئ الخصوصية لدينا”. “نحن نقوم بتحديث هذه المبادئ اليوم لتوضيح العلاقة بين بيانات العملاء والذكاء الاصطناعي الإبداعي في Slack بشكل أفضل.”

أخبر المتحدث الرسمي Ars أن تحديثات السياسة ستوضح أن Slack لا “يقوم بتطوير LLMs أو نماذج توليدية أخرى باستخدام بيانات العميل” أو “يستخدم بيانات العميل لتدريب LLMs من طرف ثالث” أو “يبني أو يدرب هذه النماذج بطريقة يمكنهم التعلم أو الحفظ أو القدرة على استرجاع بيانات العملاء.” سيوضح التحديث أيضًا أن “Slack AI يستخدم LLM جاهزًا حيث لا تقوم النماذج بتخزين بيانات العميل”، ويضمن أن “بيانات العميل لا تترك حدود ثقة Slack أبدًا، وألا يتمكن مقدمو LLM أبدًا من الوصول إلى بيانات العملاء.”

ومع ذلك، لا يبدو أن هذه التغييرات تعالج مشكلة رئيسية بالنسبة للمستخدمين الذين لم يوافقوا صراحةً مطلقًا على مشاركة الدردشات ومحتويات Slack الأخرى لاستخدامها في تدريب الذكاء الاصطناعي.

المستخدمون الذين اختاروا عدم مشاركة الدردشات مع Slack

وهذه السياسة المثيرة للجدل ليست جديدة. مفتول العضلات حذر عنه في أبريل، وحول TechCrunch تقرير أن السياسة مطبقة منذ سبتمبر 2023 على الأقل.

لكن رد الفعل العنيف بدأ يتضخم الليلة الماضية أخبار الهاكر، حيث قام مستخدمو Slack باستدعاء خدمة الدردشة بدعوى عدم إخطار المستخدمين بتغيير السياسة، وبدلاً من ذلك تحديدهم بصمت افتراضيًا. بالنسبة للنقاد، شعروا أنه لا فائدة من الانضمام إلى أي شخص سوى Slack.

ومن هناك، انتشر رد الفعل العنيف إلى وسائل التواصل الاجتماعي، حيث سارع SlackHQ إلى توضيح شروط Slack بتفسيرات لا يبدو أنها تعالج كل الانتقادات.

“أنا آسف سلاك، ماذا تفعل بحق الجحيم مع الرسائل المباشرة للمستخدمين والرسائل والملفات وما إلى ذلك؟” كوري كوين، كبير الاقتصاديين السحابيين في شركة لإدارة التكاليف تدعى Duckbill Group، نشرت في العاشر. “أنا متأكد من أنني لا أقرأ ذلك بشكل صحيح.”

سلاكHQ أجاب إلى كيفن بعد أن أعلن الخبير الاقتصادي، “أنا أكره ذلك كثيرًا”، وأكد أنه اختار عدم المشاركة في مشاركة البيانات في مساحة عمله المدفوعة الأجر.

“للتوضيح، لدى Slack نماذج للتعلم الآلي على مستوى النظام الأساسي لأشياء مثل توصيات القنوات والرموز التعبيرية ونتائج البحث،” نشر SlackHQ. “ونعم، يمكن للعملاء إلغاء الاشتراك في بياناتهم من المساعدة في تدريب نماذج تعلم الآلة (غير التوليدية). تنتمي بيانات العملاء إلى Slack AI – وهي تجربة الذكاء الاصطناعي التوليدية لدينا المبنية أصلاً على Slack -[and] عبارة عن مكون إضافي يتم شراؤه بشكل منفصل ويستخدم نماذج لغة كبيرة (LLMs) ولكنه لا يقوم بتدريب هذه LLMs على بيانات العميل.”

Continue Reading

تقنية

استضافت Google مؤتمر I/O 2024 Demo Slam، وافتتحت هاكاثونًا للموظفين

Published

on

استضافت Google مؤتمر I/O 2024 Demo Slam، وافتتحت هاكاثونًا للموظفين

مقارنةً بالسنوات السابقة، بدا مؤتمر I/O 2024 وكأنه مؤتمر للمطورين لأنه استغرق يومين. لقد كان مؤتمر I/O يوم الثلاثاء، حيث استضافت Google اليوم حدث “Demo Slam” الجديد المخصص للموظفين فقط للإعلان عن هاكاثون Gemini الداخلي.

لم يكن هناك مؤتمر I/O في عام 2020، حيث تم بث عام 2021 أمام حشد حي محدود للغاية في Mountain View. تمت دعوة المشاركين ليوم واحد في عامي 2022 و 2023. بعد الكلمة الرئيسية لعام 2024، استضافت Google جلسات مباشرة للحاضرين شخصيًا، بالإضافة إلى الأحداث الاجتماعية بعد ساعات العمل.

بدا مؤتمر I/O 2024 وكأنه حدث مدته ثلاثة أيام منذ أن تم إصدار الجلسات المباشرة المسجلة مسبقًا على YouTube صباح الخميس، ولكنه كان في الواقع يومًا آخر من البرمجة لموظفي Google فقط في Beach Amphitheatre.

وفي رسالة بريد إلكتروني داخلية شاهدناها بعد ظهر اليوم، قال الرئيس التنفيذي ساندر بيتشاي – الذي أدار الحدث – إن الآلاف من موظفي Google حضروا، مع تمكن آخرين من بثه داخليًا كما شارك الصور ينكدين:

قدم نائب رئيس قسم الهندسة في Android Dave Burke وآخرون من Google DeepMind وSearch and Labs ما تم الإعلان عنه في وقت سابق من هذا الأسبوع. تم تقديم مشروع Astra مرة أخرى، وتم توفير بعض هذه الإعلانات للموظفين من أجل التطبيق التجريبي.

وفي الوقت نفسه، أعلن Pichai في I/O Demo Slam عن هاكاثون داخلي لتشجيع موظفي Google على تجربة Gemini.

يمكن لموظفي جوجل العمل ضمن فرق، حيث تم تصميم هذا المشروع لتشجيع تجارب الذكاء الاصطناعي التي يمكن أن تؤدي إلى منتجات جديدة. سيقوم المسؤولون التنفيذيون في Google باختيار المتأهلين للتصفيات النهائية الذين سيظهرون في الاجتماع على مستوى الشركة، حيث سيقدم هذا الهاكاثون أيضًا جائزة نقدية للفرق الفائزة.

وقال بيتشاي إن جوجل تريد “خلق المزيد من الفرص لنا للالتقاء كشركة بروح الابتكار وحل المشكلات، مع التركيز على أكبر الفرص المتاحة لنا مثل الذكاء الاصطناعي”.

Continue Reading

Trending